В качестве одного из возможных методик того, как проводится ликвидация ООО, выступает система альтернативного закрытия фирмы. В такой ситуации будут иметь место особые ситуации, которые напрямую взаимосвязаны с прекращением работы конкретного юридического лица.

Первая стадия такого дела подразумевает только номинальное закрытие фирмы, так как сама по себе организация будет все еще числиться в государственном реестре, вот только будут другими учредители, и поменяется основной собственник. Если посмотреть на ситуацию с точки зрения профессионального юриста, то указанные лица уже не будут никак связаны с компанией.

В отечественном законодательстве указывается и тот факт, что основное бремя ответственности за создание и ведение как хозяйственной, так и финансовой работы в таком направлении отводится на исполнительный орган, а в некоторых случаях к таковым еще добавляют участников и акционеров. Получается, что в случае, когда назначается на должность новый генеральный директор и проводится замена собственника, то набор обязанностей и прав будет переведен на образующихся участников.

Будет важным и то, что при определении соответствующей организацией недочетов или выявлении существенных нарушений в ведении деятельности организации, к примеру, при неправильно составлении отчетов, будет за это нести ответственность собственник.

Если говорить о вариантах наказаний, то могут быть как простые штрафы, так и административная ответственность. Помимо этого такой вид ответственности будет субсидиарным. Получается, что такая ликвидация фирм подразумевает, что оплата штрафа будет как с физического лица. При замене собственников в обществе с ограниченной ответственностью по действующему законодательству, может применяться система подписания документов по сделке с последующим нотариальным их заверением.

Помимо этого будет осуществлена реализация части от уставного капитала организации на счет третьего лица. Не менее важным будет пункт и о том, что потребуется вывести участников, основываясь на их собственных заявлениях, которые они будут лично подписывать. Подразумевается, что они уходят, основываясь на личной воле и по добровольному методу, а не по принудительному исключению. В данной ситуации такие выбывшие участники могут получить определенную сумму по их части в уставном капитале компании.