Організовує медичне та реабілітаційне обстеження, визначає необхідність реабілітаційних втручань та контролює їх ефективність,подальше коригування індивідуальної програми реабілітації, складання індивідуальних програм особам з інвалідністю. Працювати на 0,5 окладу + доплата за категорію. Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: Неповний робочий час
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• відповідальність

Переваги

інше