керувати діяльністю КУ «Центр надання соціальних послуг» Чоповицької селищної ради. Несе повну відповідальність за стан та результати роботи структурних підрозділів, видає накази з питань діяльності установи, в тому числі щодо здійснення (припинення) обслуговування отримувачів соціальних послуг, організовує і контролює їх виконання Вид трудового договору: строковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: 5-денний робочий тиждень
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• Здатність за своїми діловими і моральними якостями, освітнім і професійним рівнем виконувати відповідні посадові обовʼязки, комунікабельність, робота в команді

Переваги

професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): Знати накази Міністерства соціальної політики України, акти центральних і місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування з питань соціального захисту населення, державну мову, основні принципи роботи з компʼютером та відповідні