Здійснює нагляд за засужденими,обшукову роботу. Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: Робота змінами — 1/3
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• Відповідальність, ініціативність, емоційна врівноваженість, комунікабельність.

Переваги

професійний розвиток