горсовета принял решение «Об оптимизации
сети и штатов лечебно-профилактических
учреждений города», которым предусмотрено
сокращение 80 медработников и 33 койко-мест
в медицинских учреждениях Ужгорода.
Об этом сообщает Цензор.НЕТ со ссылкой
на Комментарии.
Согласно решению горсовета, в центральной
клинической больнице Ужгорода будут
сокращены 30 штатных единиц и 33 кровати
(по три в каждом отделении, в том числе
в пульмонологии, кардиологии, в терапии,
в сосудистой и общей неврологии, в
хирургии, гастроэнтерологии, травматологии),
пишет «Закарпатье онлайн».
Между тем, в перинатальном центре
будет сокращено 7 единиц медперсонала,
в городской детской клинической больнице
– 5, в городской поликлинике – 37 штатных
единиц. Руководителям медучреждений
поручено до 7 декабря завершить работы
по высвобождению.
Таким образом, власти города путем
сокращения медперсонала, а соответственно
и на здоровье горожан, планируют
сэкономить 2 миллиона гривен.
Кроме того, решением поручено и в
следующем году «продолжить работу по
оптимизации сети и штатов в целях
обеспечения соответствия численности
работников до размеров ассигнований»,
что позволяет сделать вывод о планах
сокращения медицинского персонала и в
2013 году. Вместе с тем, временно
приостанавливается прием врачей на
работу, «учитывая высокий уровень
обеспеченности города врачами».
Как отметил в выступлении член исполкома
Владимир Чубирко, «бюджет города
составляет 300 миллионов гривен, на
финансирование медицины из них выделено
70 миллионов. Это первый этап оптимизации,
и я рад, что медики на него пошли. Следующим
этапом должно стать реформирование
горрайонной медицины».
Главный врач Ужгородской городской
клинической больницы Иван Курах отметил:
все медицинские учреждения «положительно
относятся к соответствующему решению».
О том же говорила и главный врач детской
городской клинической больницы Елизавета
Лях, отметив, что с медперсоналом было
проведено два совещания на тему
оптимизации.
В то же время член исполкома Маргарита
Мощак подчеркнула, что врачей сокращать
«преступно, в первую очередь, в детской
поликлинике. Мы ежедневно видим там
очереди, и это является прямым
свидетельством того, что педиатров не
хватает. Почему мы не можем начать
сокращение и соответствующую экономию
в других отраслях, например, из мэрии,
где зарплата одного заместителя стоит
оплаты труда пятерых врачей».
