Приймає, реєструє кореспонденцію.Відповідно до резолюцій керівників підприємства передає документи на виконання, оформляє реєстраційні картки. Відправляє відповідну документацію адресатам.Веде облік отриманої і відправленої кореспонденції, систематизує й зберігає документи поточного архіву. Забезпечує зберігання службової документації.Виконує окремі службові доручення свого безпосереднього керівника. Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: 5-денний робочий тиждень
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• комунікабельність, відповідальність

Переваги

професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): знання електронного документообігу, створення документів