Виконання особистих доручень керівника. Прийняття вхідних дзвінків та реєстрація вхідної/вихідної кореспонденції. Забезпечення життєдіяльності центру. Працювати на 0,5 ставки Вид трудового договору: безстроковий — Комунальна установа «Інклюзивно-ресурсний центр» Новобілоуської сільської ради Чернігівського району Чернігівської області

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: Неповний робочий час — Працювати з 08-30 до 12-30 без перерви на обід
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• Відповідальність, порядність, пунктуальність

Переваги

забезпечення спеціальним одягом/взуттям та засобами індивідуального захисту; можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): Знання ПК, вільне володіння державною мовою