Завідувач відділення трудової реабілітації/працетерапії (трудові майстерні). Організовувати роботу відділення, ведення обліку осіб з інвалідністю, забезпечення комплексу реабілітаційних заходів та соціальних послуг передбачених програмою реабілітації. Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: 5-денний робочий тиждень
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• Відповідальність, цілеспрямованість.

Переваги

інше — немає Професійні компетенції (знання, навички): Знання нормативно-правових актів з питань реабілітації осіб з інвалідністю.