1. Розробляти разом з цехами, відділами і службами підприємства перспективні і річні плани технічного розвитку, організації виробництва та технічного переозброєння, а також інші плани й заходи, які спрямовані на удосконалення технологічних процесів, підвищення якості продукції, яка випускається, поліпшення культури виробництва і умов праці, упровадження методів сучасної організації і управління виробництвом. Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Постійний
• Графік: 5-денний робочий тиждень
• Організація праці: Звичайні умови

Вимоги

• відповідальність

Переваги

професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): знання ПК