робота з документацією; реєструє та веде облік осіб, які не мають медичних протипоказань для перебування в пансіонаті; контролює процес та якість надання соціальних послуг обслуговуючим персоналом; організовує заходи щодо реабілітації, соціальної адаптації осіб, представляє та захищає їх інтереси на підприємствах, установах, організаціях. Розглядає листи, заяви, скарги, а у встановленому порядку надає відповіді.Веде первинну документацію, проводить первинні початкові оцінювання та складання індивідуального Вид трудового договору: безстроковий

Умови роботи

• Характер роботи: Тимчасовий
• Графік: 5-денний робочий тиждень
• Організація праці: Звичайні умови

Переваги

інше